第5章 有的人出生就是牛马 (第1/2页)

    张松年入职以来一直在摸鱼，严重影响团队的内卷氛围，很多人看张松年是不太爽的。

    但是据说这是个关系户，所以大家只能既羡慕又憎恶的看着张松年每天准点上下班。

    羡慕他可以那么轻松还不用担心被炒鱿鱼，憎恶他严重影响到自己的心态。

    此刻看到张松年在收拾东西，他内心一喜。

    暗道公司还真是公平公正，就连关系户也要遵循末尾淘汰制。

    最开心的就是看来这个月的淘汰名额不会落到他们这群人头上了，又捱过一个月。

    他看张松年不爽很久了，此刻张松年要走人了，这个时候不嘲讽两句的话可惜了。

    毕竟张松年走出这个门说不定就没机会再嘲讽他了。

    张松年听出了那人的语气不善，收拾着东西头也不抬的说道：“哦，那倒没有，李总说成立了一个动漫创作组，让我过去那边负责。”

    张松年整理好东西后，抬头望了一眼四周，有些感慨的说道：“哎...说起来还真是有些舍不得编剧组，不过李总非要让我过去，实在是拒绝不了，所以再见了，各位。”

    说完后，张松年就抱着一个箱子走出了办公室，一群柠檬精目送着张松年离开。

    “不过如此，关系户罢了。”刚才嘲讽张松年的人酸溜溜的说了一句。

    “有的人出生就在罗马，有的人出生就是牛马。”

    原来坐在张松年旁边的同事拍了拍他的肩膀，继续说道。

    “继续工作吧，牛马，这是你羡慕不来的。”说完后当即就坐下继续认真修改剧本。

    张松年离开编剧组只是一个小到不能再小的事情，大家只是讨论了几分钟后，很快又继续认真投入工作当中。

    李正明从办公室的隔窗看了一眼编剧组，满意的点点头。

    果然，没有张松年那个摸鱼惯犯在办公室，编剧组给自己的感觉就舒服多了。

    他绝不允许他手底下的人有躺平的想法，一旦躺平了就代表没有了动力。

    编剧本质上就是创作，创作这回事一旦失去了动力和目标，就很容易陷入创作瓶颈。

    所以他在部门内一直都是给所有人灌输着内卷的思想，让大家保持精神高度紧绷的状态，营造一个高压的工作氛围。

    在这种情况下，灵感很容易转变为文字，并且在这种状态下写出来的东西肯定是会比平时苦思冥想要好很多的。

    除了比较容易掉头发之外也没有什么特别大的缺点。

    所以金羽编辑组的新人之间流传着一个传说，不认识组内的大神不要紧。

    只需要看他的发量就能判断的出来这个人是不是大佬。

    一般来说，头发越少，咖位越大。

    金羽编辑组在业内一直是神话般的存在，离不开李正明的这种管理方式。

    最起码李正明自己是这么认为的。

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    张松年可不管李正明怎么想的，其实说起来没丢掉这份工作多少有些遗憾，毕竟他真的不想去上班。

    但是工作是自己的岳父介绍的，自己不好主动辞职，否则的话就是不给他面子。

    现在好了，自己在试用期内摸鱼这么厉害，工作没丢不说。

    李正明还给自己转正，升职、加薪。

    张松年觉得