第379章：奋斗的精神 (第3/3页)

法中的办法。“

    “与此同时我也希望通过今天的这件事情传递给大家一股信念。”

    “新的时代决胜的关键就在于一个国家的科技水平。”

    “落后就要挨打是一个亘古不变的道理，尽管很残酷，但这就是现实。”

    “作为我们年轻一代的科研人员，值此艰苦困难时期更应着手眼前展望未来。”

    “我们确实应该不断地发奋图强，别人有的，我们现在没有，但我们不气馁，我们立足当下用汗水和热血去拼，去战斗，我想终有一天我们的科技一定会迎来曙光。”

    “有志者事竟成，百二秦关终属楚。苦心人天不负，三千越甲可吞吴。”

    “这两句话我希望与诸君共勉……”

    赵国强这番充满激励性的发言很快就感染了这支年轻的科研队伍。

    接下来的时间里掌声雷动。

    每个人脸上都扫去了之前的阴霾，取而代之的是一种新的昂扬的斗志。

    “赵工，那个你说的太好了，我们现在没有条件制作以计算机为主导的控制器。”

    “那我们就用每一笔数据来总结出成功的经验，十次不行就一百次，一百次不行就一千次。”

    “我相信只要我们大家不畏辛苦，团结一心，那么我们最终一定会取得这次科研任务的胜利。”

    “赵工，我最近一次流眼泪还要追朔到上大学的时候，当时也是一位老师给我们上了一堂生动的历史教育课。”

    “可是现在我忍不住掉眼泪了，今天您的这堂课又让我掉眼泪了。”

    “同志们让我们为赵工喝彩，在赵工的带领下我们一定能尽早攻克难题。”

    “到最后我们可以制造出属于我们国家的第一台自主研发的护卫舰。”

    一时间办公室里群情激昂，所有人内心深处都燃烧起了一股奋斗的火焰。

    看着眼前这一幕赵国强的内心火热而温暖。

    在这个特殊的年代里，尽管所有的条件都很艰苦。

    但也正是这样艰苦的条件锻造出来我们国家新一代科研人员们不畏艰辛勇闯难关的革命主义奋斗精神。

    等到决议通过以后，赵国强就开始紧锣密鼓的重新安排了工作。

    赵国强在团队当中挑选了几位擅长机械作业的同志和自己一起制造激振器。

    最后其余的同志继续负责振动时效实验论证工作。

    按照赵国强的预期最迟三天左右就能成功制造出这台适合当下工作的激振器。wap..OrG

    当赵国强率领着团队成员继续工作的时候。

    另一边程平已经找到了厂长杨为明。

    其实杨为明很清楚程平是赵国强身边的人，所以对待程平这个人的时候杨为明自然十分尊重。

    程平先是朝杨为明打听了一下十年前红星轧钢厂的那场责任事故。

    程平从杨为明这里得到的结论，当初这起事故的责任人果然叫陈涛。

    其实这也就等于是验证了那个老疯子的话是真实的。

    程平之后再和杨为明打听了一下陈涛过去在厂子里的一些情况。

    更多的就是因为陈涛并非管理人员，所以杨为明知道的信息也不多。

    但程平从杨为明交代的情况中，掌握到了一个很关键的点，这个陈涛当年似乎和一大爷易中海还有二大爷刘海中之间的关系很好。

    程平立马又让杨为明安排档桉室的同志，主要就是想帮自己寻找当年这起事故的详细资料。

    杨为明有些疑惑的问道：“程平同志，你查当年那起事故是有什么特殊的原因吗？”

    因为赵国强提前告诉过程平要是杨为明问起细节一概不要告诉他。

    所以程平借了个幌子掩盖过去了，杨为明心里虽然有点打鼓，不过还是吩咐人马上去办理了。

    赵国强之所以交代程平不要向杨为明透露细节情况。

    其实那是因为这起责任事故毕竟和红星轧钢厂有关联。

    当年的事故有隐情，那必然要重新翻桉，而一旦翻桉身为厂长的杨为明肯定会受到一些牵连。

    所以此时告诉了杨为明里面的细节，赵国强十有八九担心杨为明会从中阻挠。万事如伊的四合院：从旅行青蛙开始